效率笔记

选题,从这七天开始

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写的都是自己想说的,没人想看。 本文从第一周的角度讲选题,给出5条可执行方法、1个真实案例和3个常见坑。

选题,从这七天开始

如果你打算这周就开始,先看这一段。

写的都是自己想说的,没人想看。

别想太多,按顺序走,每天只做一件。

七天,每天一个动作,做完打勾。

七天,每天一个动作

第一天:从具体的人的具体麻烦出发

『周一早上写周报,写了两小时还没写完』比『职场效率提升』具体一百倍。

第二天:选题三问:谁、什么场景、看完能做什么

三问答不全,这个选题就还不成立。

第三天:用你自己的失败当素材

踩坑经历比成功经验更可信,也更容易写得具体。

第四天:把大选题切成小切口

『怎么做好汇报』切成『汇报被领导打断时怎么说』。

第五天:回头检查有没有踩坑

把下面三条当检查表过一遍,中了哪条先改哪条。这一步不做,前四天白做。

  • 不要追所有热点。跟你定位无关的热点,追了也留不住人。
  • 不要写自己没有经历过的领域。读者能看出来。
  • 不要一次想十个选题然后一个都不写。

第六天:把这几天做的整理成一页

不用美化,能看清自己做过什么、卡在哪就够了。这一页以后就是你的底稿,下次直接从它开始。

第七天:讲给一个人听,或者写成一段话发出去

讲不清楚的地方,就是还没真正掌握的地方。

第一周之后的样子

某作者靠失败经历写出爆款。

做法是:写自己搞砸的一次汇报,逐句复盘。

结果是:评论区大量共鸣,因为具体且真实。

这个例子不复杂,难的是每次都这么做。可以照着做,也可以只挑其中一步先试。

整个过程里没有出现什么复杂工具,改的都是顺序和标准。这也是它能被复制的原因——不需要天赋,只需要不再省那一步。

几个常被问到的问题

问:照着做了,还是没效果,为什么?

答:不要一次想十个选题然后一个都不写。 先回头检查这一条,多数时候问题在这里。

问:要多久才能见效?

答:第一周通常只是熟悉流程,第二周才开始省时间。如果两周后完全没感觉,回头看看是不是漏了第一步。

问:第一步该从哪里开始?

答:建一个选题库,今天先记 10 条。从这一件开始,别一次全上。

问:最容易犯的错是什么?

答:从『我想写什么』出发。应该从『谁在为什么发愁』出发。

几个容易踩的坑

这几条比方法更值得看,因为方法可以慢慢学,坑踩一次就要花时间填。

  • 不要追所有热点。跟你定位无关的热点,追了也留不住人。
  • 不要写自己没有经历过的领域。读者能看出来。

明天就能做的事

不用全做,挑一件今天就能开始的。

  • 建一个选题库,今天先记 10 条
  • 每条选题都写清『谁、什么场景、看完能做什么』
  • 挑最小切口的那条先写

可以直接用的一段话

如果你平时用 AI 帮忙,下面这段可以直接复制,把方括号里的内容换成你的情况。

这个选题太大了:X。帮我切成五个更小的切口。

最后

七天之后,你手上会有一个能用的版本。它可能不完美,但比停在计划里强。

第八天开始,把这件变成常态:挑最小切口的那条先写。

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